我們會透過以下幾種管道收集網友個人資料：

線上活動及網路問卷調查：
當您參加臺北市政府勞工局網站線上活動或網路問卷調查時，可能會請您提供姓名、身分證字號、電話、電子信箱及住址等個人資訊，有些活動可能會限制須加入網路市民才能參加。您也可能因為臺北市政府勞工局網站的廣告宣導頻道之超連結，而參與其他網站或機構主辦的抽獎、競賽或行銷活動，對於您主動提供的個人資訊，這些機構或連結網站各有其個別的隱私權保護政策，其資料處理措施不適用臺北市政府勞工局網站隱私權保護政策，我們無法負擔任何連帶責任。

訂閱電子報：
您希望透過電子信箱取得市府各項便民的資訊服務時，必須正確填入電子信箱、性別等基本資料確保可收到所需資訊。我們因作業需求，會保留您填入的資料，並提供取消訂閱或變更之服務。

一般瀏覽：
臺北市政府勞工局網站會保留網友在上網瀏覽或查詢時，伺服器自行產生的相關記錄(LOG)，包括連線設備IP位址、使用時間、使用的瀏覽器、瀏覽及點選資料記錄等。臺北市政府勞工局網站會對個別連線者的瀏覽器予以標示，歸納使用者瀏覽器在臺北市政府勞工局網站內部所瀏覽的網頁，除非您願意告知您的個人資料，否則臺北市政府勞工局網站不會，也無法將此項記錄和您的個人資料進行對應。

其他 ：
除了您主動於網站登錄提供個人資料外，您可能在臺北市政府勞工局網站的討論區等單元，主動提供個人資料如電子郵件，姓名等。這種形式的資料提供，不在臺北市政府勞工局網站隱私權保護政策的範圍以內。此外，如果您寫信與臺北市政府勞工局聯繫或是透過其他管道向我們反應意見，我們也會保存此項通訊及處理紀錄。

　　臺北市政府勞工局網站不會出售、出租或任意交換任何您的個人資料給其他團體或個人。 只有在以下狀況，臺北市政府勞工局網站會在本政策原則之下，與第三者共用您的個人資料。

線上活動及網路調查：
臺北市政府勞工局網站所收集的受訪者姓名、身份證字號，僅供抽獎活動依據。電話、e-mail及住址等資訊，則作為通知受訪者抽獎結果， 及分析之用，並不做其他用途。其他資料僅止於服務分析或學術用途。除非受訪者同意，否則所有資料僅供資料分析之用， 臺北市政府勞工局網站不會將該等資料用做其他用途。

統計與分析：
臺北市政府勞工局網站根據使用者註冊、問卷調查、行銷活動或伺服器日誌文件，對使用者的人數、興趣和行為進行內部或委託學術研究。此研究是根據全體網友的資料進行統計分析與整理，而我們所有的公開資訊或分析報告，將僅對全體使用者行為總和進行分析及公佈，並不會提供特定對象個別資料之分析報告。

為了提供您其他服務或優惠權益 ：
需要與提供該服務或優惠之第三者共用您的資料時，臺北市政府勞工局網站會在活動時提供充分說明，並且在資料收集之前通知您，您可以自由選擇是否接受這項特定服務或優惠。

為進行服務品質加值、評估及研究：
為提供網友各精確及優質之服務，臺北市政府勞工局網站得按照資料保密協議，將使用者資料與第三人資料比較對照。此外，為了向未來的合作伙伴、廣告的單位及其他第三方介紹我們的服務及其他的合法目的，臺北市政府勞工局網站得在不具名的情形之下，揭露使用者之統計資料。

其他：
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　　網友基於個人意願在網站透露的各種個人資料，例如在市民論壇討論區公佈個人資料如電子郵件、姓名等，可能會被他人收集和使用，如果您擔心這些困擾，您可以不用輸入這些資料。如果您在網路上公佈可被他人讀取的個人資料時，可能會收到其他團體主動提供的廣告或垃圾郵件。請您諒解此部份所造成的後果均非臺北市政府勞工局網站所能控制範圍，我們也無法負擔任何責任。